L’INPS, con circolare, ha fornito le indicazioni per la gestione degli adempimenti previdenziali connessi alla misura di esonero contributivo per il 2024.
La Legge, eccezionalmente riconosce un esonero contributivo, per i periodi di paga dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2024, in favore dei lavoratori dipendenti.
L’esonero è riconosciuto esclusivamente sulla quota dei contributi previdenziali per l’invalidità, la vecchiaia e i superstiti (IVS) a carico dei lavoratori:
Il MASE ha pubblicato il decreto che dal 1 gennaio 2025 cambierà l'indice di riferimento nazionale del prezzo dell'energia (PUN). Contesto Il MASE, lo scorso 18 aprile, ha pubblicato il decreto per...
E' aperta la quinta edizione del programma Faber, un’iniziativa che promuove il trasferimento tecnologico e l’alta formazione in azienda. Dedicato alle micro, piccole e medie imprese, Faber nasce...
Cos'è la gestione del rischio incendio in azienda Dopo l’emanazione del “Codice di Prevenzione Incendi”, la valutazione e la gestione del rischio incendio introduce un modello diverso per la...
