Regione Toscana – Incentivi per l’occupazione 2023-2025

Dic 7, 2023

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L’Agenzia Regionale Toscana per l’Impiego (ARTI) ha pubblicato l’Avviso pubblico per la concessione di contributi ai datori di lavoro privati ​​a sostegno dell’occupazione Annualità 2023-2025.

Premessa

L’avviso è finalizzato a sostenere l’occupazione di specifiche categorie di soggetti con maggiori difficoltà di inserimento/reinserimento nel mercato del lavoro, finanziando l’erogazione di incentivi all’assunzione a datori di lavoro privati ​​che hanno sede legale o unità operative destinatarie delle assunzioni localizzate nel territorio della Regione Toscana.

Gli incentivi riguardano le assunzioni a tempo indeterminato, a tempo determinato (minimo 12 mesi proroghe escluse) o trasformano il contratto del personale già assunto con contratto a tempo determinato (di almeno 12 mesi proroghe escluse) a tempo indeterminato.

Lavoratori Destinatari

Possono usufruire dell’incentivo i Datori di lavoro privati che assumono specifiche categorie di lavoratori:
1) Giovani disoccupati under 30 assunti a tempo indeterminato;
2) Disoccupati over 30 interessati da un licenziamento a partire dal 01/01/2021 (ad eccezione dei licenziati per giusta causa o per giustificato motivo soggettivo) assunti a tempo indeterminato;
3) Soggetti over 30 disoccupati svantaggiati assunti a tempo indeterminato o a tempo determinato con un contratto della durata di almeno 12 mesi;
4) Soggetti disoccupati over 55, assunti a tempo indeterminato o a tempo determinato con un contratto della durata di almeno 12 mesi;
5) Donne disoccupate, assunte a tempo indeterminato;
6) Persone con disabilità assunte a tempo indeterminato o a tempo determinato con un contratto della durata di almeno 12 mesi.

Le assunzioni devono essere effettuate:

  • per l’annualità 2023, dal 01.09.2023 al 31.12.2023;
  • per l’annualità 2024, dal 01.01.2024 al 31.12.2024;
  • per l’annualità 2025, dal 01.01.2025 al 31.12.2025.

Le risorse saranno erogate fino ad esaurimento della disponibilità, in base all’ordine cronologico di ricevimento delle domande.

Misura dell’incentivo

L’incentivo economico riconosciuto per l’assunzione varia a seconda della tipologia di contratto instaurato e della categoria di destinatario, secondo la seguente tabella:

 

 

Tipologie destinatari

Tipologia e durata contrattuale

Indeterminato
full time

Indeterminato part-time

Determinato almeno 12 mesi full time

Determinato almeno 12 mesi part-time

a) OVER 30 disoccupati (1.a.14)

€ 8.500

€ 4.250

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b) OVER 30 disoccupati svantaggiati (1.a.14)

€ 10.600

€ 5.300

€ 5.300

€ 2.650

c) OVER 55 disoccupati (1.a.14)

€ 8.500

€ 4.250

€ 4.250

€ 2.125

d) UNDER 30 disoccupati (4.a.6)

€ 8.500

€ 4.250

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_

e) DONNE disoccupate (1.c.5)

€ 8.500

€ 4.250

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f) Persone con disabilità (3.h.11)

€ 10.600

€ 5.300

€ 5.300

€ 2.650

Presentazione delle domande

E’ possibile presentare le domande di contributo secondo le seguenti scadenze:

  • fino alle ore 12.00 del 10 gennaio 2024 per le assunzioni/trasformazioni realizzate nell’anno 2023 a partire dal 01/09/2023;
  • fino alle ore 12.00 del 10 gennaio 2025 per le assunzioni/trasformazioni realizzate nell’anno 2024 (salvo esaurimento anticipato delle risorse);
  • fino alle ore 12.00 del 10 gennaio 2026 per le assunzioni/trasformazioni realizzate nell’anno 2025 (salvo esaurimento anticipato delle risorse)

Modulistica

AVVISO – Allegato A 

– Allegato 1 – Dichiarazione sostitutiva di certificazione requisiti di ammissibilità 
– Allegato 2 – Dichiarazione sostitutiva di certificazione aiuti de minimis 
– Allegato 3 – Dichiarazione sostitutiva di certificazione adempimenti in materia salute e sicurezza sui luoghi di lavoro 
– Allegato 4 – Dichiarazione sostitutiva di certificazione condizione di svantaggio 
– Allegato 5 – Delega 
– Allegato 6 – Informativa ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 “Regolamento generale sulla protezione dei dati”  
– Allegato 7 – Regole che disciplinano il regime di aiuti de minimis ed istruzioni per le imprese per la compilazione dell’allegato 2 
– Allegato 8 – “Elenco comuni classificati dalla DGR n. 199/2022 come “area interna” 

 

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